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做中国制造精准出海的灯塔
大多数人想提高Google AdWords质量分，却差这4个方法！
如何提高Google AdWords质量分呢？这是很多外贸企业觉得既头疼又必须要做的事情！ 外贸企业想打开海外市场，必然是少不了Google AdWords这个重要的网络推广方式，Google AdWords能为广告主带来即时 的广告效果，而且质量分较高的广告不仅可以用更低的价格去竞价，同时排上首页的机会也比别人高！ 什么是Google AdWords质量分呢？ Google AdWords质量分是由：广告文本相关性、关键字CTR、关键字和LP所决定，QS影响关键字每次点击的最小费用，搜索结果中的广告位置，也影响你的广告是否会被影响。 Google AdWords质量分是Google衡量广告注所投的广告质量和相关性，Google会由此来决定Google搜索网络和内容网络的最小竞价。质量分越高，广告的单次点击费用就会相对便宜些；同样，质量分较差的话，广告主就需要出高些的价格，才能有机会排上首页。（质量分差，出价还低，被排上首页的概率就会很低。） 那么如何提高Google AdWords广告账号质量得分呢?接下来星谷将分享4个方法： 一、给每个单元组创建相关性高的广告创意 广告创意中一定要有最核心的关键字，这样在Google的搜索结果中，可以突出显示，而且在计算核心得分的时候，相关性高比较有优势。 二、至少要有两个创意在轮放 Google允许你为每个广单元告组投放创意，由于互联网的许多行为都不可预测，有的时候，做一个小小的修改，都会导致你的广告CTR大大提高。 但是，有一点要注意，在广告系列摘要--修改广告系列设置里面，有一个日程管理和广告投放，你必须选择轮流：更均匀地展示广告。 当你有A和B两个广告创意，投放一个礼拜，你可以查看A和B的CTR，如果发现，A的CTR远大于B，就可以把A保留下来，同时对B进行修改，希望B可以打败A，如此反复下去。 三、尝试匹配选项 关键字有三种匹配方式：广泛匹配、词组匹配、精确匹配。如果你想要做某个词的广告，你也可以分别试试三种不同的匹配方式，选择质量得分最高的匹配方式开始投放你的广告。 大部分情况下，精确匹配的质量得分是最高的。 四、把关键字分为多个单元组 每个广告单元组的关键字相关性比较高，不要把你想到的关键字都随便放在一组，学会用长尾词组合。 提高Google AdWords质量得分，优化Google AdWords的广告系列都是必须的，竞争越来越激烈，如果你想在提高销售的同时，减少投入，那就赶紧行动吧。 上海星谷是专业的外贸营销整体解决方案公司，并且能为您提供一站式的服务，包括：Google搜索推广、Facebook营销和海外本土化多语种网站建设等服务，想了解更多我们所能提供的服务，欢迎来电咨询：17721188551 （微信同号）
Facebook推广日常维护流程，安排一下！
Facebook推广属于SNS社交营销体系范畴，也是一块很重要的趋势，重要的是，Facebook推广的好坏也开始影响到谷歌优化推广计算规则里面了，所以专家特意整理出来如何正确的打理跟进。 登陆https://www.facebook.com/，进入个人页面，个人页面日常维护，尽量发布跟个人相关的信息，避免大量的产品和公司介绍 找到创建的page，点击进去进行日常维护 分享动态 帖子内容： 产品信息，展会，公司动态，行业动态，个人动态，分享别人的内容 帖子形式： 图片（最好是原图高清图），文字内容，视频，博客，或直接发布网址链接 发帖技巧： 1. 发布的内容最好都使用标签，以“#单词”的方式，可参考工具：https://ritetag.com/hashtag-search，“只要是发帖都使用这种标签，其他社交通用” 打开网址，输入关键词或话题进行搜索 2. 一般情况，直接分享网站的链接即可，但如果想分享很多产品网址链接，担心账号被锁，可以将网址生成短网址进行发布，推荐工具：https://bitly.com/，http://ow.ly/ 3. 对发帖点击like, 或者comment 举例说明：有标签，有图片，有联系方式，有链接 创建相册 添加照片的时候，要完善相册和图片的各种信息，有文本的地方要注意使用标签#单词，文本可以放入介绍内容加上网址的形式，但注意不要所有的图片都加入网址，适当即可 邀请朋友like或者follow页面 为页面邀请公司的同事作为管理员或者页面编辑 对页面进行留言，邀请公司同事或客户对主页五星评价 以个人名义输入行业词，找到社群，要求加入，然后进去可以发帖互动，也可以加行业相关的好友 不懂的欢迎来电咨询星谷：17721188551（微信同步）
6个技巧，带你玩转Facebook营销推广引流！
Facebook是外贸B2B企业最好的营销手段之一。Facebook目前拥有20亿+的用户，B2B业务也在增长，Facebook上的竞争正变得越来越激烈。 在本文中，为了让外贸企业的Facebook营销策略发挥最大的作用，星谷讲解：6个技巧，带你玩转Facebook营销推广引流！ 1.Facebook网页推广 Facebook网页推广需要做一个广告，当你创建这些广告活动时，Facebook将根据你的页面设置来自动调整文本和产品描述。 不过，为了提高对每个细分市场的客户响应率，你可以通过单击Advanced options（高级选项）来定制标题，并使用文本框对标题进行调整。 2.Facebook视频直播 Facebook营销你应该知道视频内容的重要性，那么要如何获得好的视频内容呢？你可以使用Facebook旗下的视频直播平台Facebook Live。据视频网站Livestream统计，82%的品牌观众喜欢直播视频，而不是其他形式的社交媒体帖子。 Facebook Live你可以用直播展示新产品、促销、为你的利基市场提建议、或者为即将到来的产品系列展示幕后花絮。 3.Facebook内容质量 每分钟都有一大堆内容被上传到Facebook。要从这些内容中脱颖而出，你应该把注意力放在内容质量而不是数量上，数量其实并不能增加点击量。事实上，在新的newfeed更新中，Facebook更注重高质量内容。 4.构建产品故事 增强广告创意的故事性和连贯性，通过故事性的创意诱导用户去深入了解产品，也让内容更加浅显易懂。 即使是一个付费的Facebook广告活动，讲故事也可以帮助你获得更多关注，并与目标受众建立更紧密的联系，从而提高广告点击量。 5.实时优化营销活动 就像大多数PPC广告一样，为了充分利用预算，你会想要监控营销活动，并实时调整，以确保你花的每分钱都能得到最高点击率。 需要注意的是，通常情况下，一个广告活动需要一两天时间，才能获得足够的数据来判断其广告效果。 对于那些效果差的广告，考虑下你是不是做错了以下几点： •Facebook广告的目标错误 •广告展示位置不相关 •着陆页和Facebook上的广告不一致 •没有正确扩大你的Facebook广告规模 6.不要低估“ Instant Replies（立即回复）” 并不是所有人都有足够的预算来参与人工智能和机器人技术的发展，但是你可以选择使用Facebook的Instant Replies功能。 如今，许多消费者倾向于直接通过Facebook与品牌商沟通，而不是电子邮件。 想了解星谷的业务或与星谷合作，可通过以下方式： 扫一扫关注星谷微信公众号 或电话联系：177-2118-8551（同步微信） 或发送邮件：marketing@singoo.cc
10个超简单的Google搜索技巧
根据客户的搜索习惯分析他们常用的关键词，尽可能搜集更多关于客户公司和网站信息，Google 搜索技能至关重要。今天星谷和大家分享一些非常简单的搜索技巧，一起学起来吧！ 1. 搜索多个网站的同个关键词 如果你想要查询某一个款软件的在不同网站上的说明，你可以通过“or”来把想要搜索的网站进行关联起来进行搜索，例如“Microsoft Office OR OpenOffice OR Apple Productivity Apps OR LibreOffice OR Google Docs”。 2. 查询数字范围 通过 Google 查询数字的范围可以运用到购物上，例如你想要查询某一款笔记本的售价，那么你就可以通过 Google 搜索引擎来查询价格范围里都有那些型号“laptop $300…$600”，获得的结果就是价格在 $300 到 $600 之间的所有品牌的笔记本型号。 3. 搜索文件类型 从网络中寻找一些文件是很多用户的需求，例如你想要找某一个文档的 PDF 文件，你可以使用“xxx filetype:pdf”，当然这个文件类型也可以包括 exe、jpeg、mp3、mp4、avi 等等常用的文件后缀名。 4. 一句话式精确搜索方法 用“” 当你需要寻找一个精确的问题描述信息，可以同“xxx”的方法来查询，例如你想要搜索“笔记本电脑屏幕太暗”，就可以使用双引号来进行查询。需要说明的是“笔记本电脑屏幕太暗”和“笔记本电脑的屏幕太暗”虽然多了一个“的”，但是获得的搜索结果却不一样。 5. 通配符搜索 当你需要搜索一段话的时候，只记得其中的某一段话，那么你就可以使用一个通配符来筛选，例如你想要查询“stay focused on the fact that”，但是忘记其中的单词，那么你可以“stay * fact”。 6.如何寻找本地新闻 虽然 Google 收录的国内站点信息相对较少，不过国际信息的收录还是相当及时和丰富的。Google 搜索引擎也是一个好用的新闻聚合器，当你需要搜索某个城市或国家的某些新闻，可以使用“关键词 rescue location:地区 国家”，这样得到的结果就是某个国家中某个城市的某个关键词的新闻资源。 7. 查询网站的外部链接 其实这个技巧使用的范围不是很广，一般拥有网站的用户对这个功能有需要，当你想要知道有哪些网站上有你网站的链接你可以使用 “link:http://www.xxx.com”来查看外链。 8. 根据网站寻找类似的站点 当你发现一个不错的站点的时候，有可能会需要找一些同类的站点，这就需要使用搜索引擎的“关联”功能了，网站和网站的内容有些是类似的或者属于同一个范畴，这个“关联”功能可以让你用一个网站来发现另一个类似的站，使用方法就是“related:http://www.xxx.com”。 9. 搜索特定网站里的内容 当你想在某个网站上进行关键词搜索，可以使用“site:http://www.xxx.com motor”，这样搜索出来的结果将是该目标网站上关于 motor 的所有收录内容，当然国内的一些搜索引擎也拥有此类功能。 根据客户的搜索习惯分析他们常用的关键词，尽可能搜集更多关于客户公司和网站信息，Google 搜索技能至关重要。今天小编和大家分享一些非常简单的搜索技巧，一起学起来吧！ 10. 通过“-”来提高命中率 当你试图寻找一个关键词的时候，恰巧这个关键词包含大量的含义或者不同引用术语，那么如何进行进一步排查呢？以“Gouda”为例，这是一种全球知名的荷兰奶酪、但同时也是荷兰城市的名称，用户只需要输入这个关键词，Google 就会给你很多奶酪的参考。但如果你要获取荷兰城市，那么就需要进行排除，这时候你可以在“Gouda”后面添加“ -cheese”和“ -kaas”，这样得到的结果就是城市的各种信息。注意：“-”前面要空一格。 以上“10个超简单的Google搜索技巧”是不是通俗易懂又非常实用呢？外贸小伙伴们赶紧去试一下吧！ 扫一扫 关注星谷微信公众号
增加Facebook自然覆盖率的5个方法！pick一波
已经进入8月中旬，也就是外贸淡季中，欧美国家都在放假。大家最近外贸营销效果如何呢？ 虽然是淡季作外贸人也不能闲着呀，我们要好好利用这个时间给自己的产品做铺垫，以便迎接9月之后的各大节日活动，争取爆单！ 讲实话 - Facebook现在的自然率非常的低，对于那些希望在没有开任何付费广告的情况下提升页面自然覆盖率的人来说。。。自行体会吧！我们也都知道Facebook的盈利大部分都是来自他的广告收益。 接下来星谷就聊聊：增加Facebook自然覆盖率的5个方法 1.利用其他社交媒体的流量 建立初始受众是增加Facebook自然覆盖面最难的部分。增加流量的一种简单方法是不断提醒其他渠道的受众关于你的Facebook页面。 如：通过Twitter，Instagram bio中在Facebook上可以找到你，Stephen不建议过度使用链接到Facebook的推文和Instagram帖子。 如果以上都没有，那么你可以通过海外本土化多语网站，在你的主页上轻松点击你的Facebook页面，不要担心会对你的网站造成什么不良影响，提供足够的链接到您的Facebook页面可以创造奇迹。吸引更多的受众，与此同时可以给你的网站做导流。 2.了解在Facebook上发布帖子的最佳时间 过度发帖，对受众的体验是非常不好的，这是我在Facebook上发现的最佳时间： 1.安排发布一致的内容 2.最推荐的发布日期是星期四 3.建议的最短时间是周六和深夜或清晨 4.最安全的发布时间是工作日上午10点到下午3点 5.最活跃的时间是中午至下午2点在周三和1到下午2点在周四 在了解了多少以及何时发布到Facebook之后，是时候确保你的内容是一致的了。虽然它可能不是你的Facebook自然覆盖面的关键方面，但一致的内容就是一切。 3.不要只依赖自然内容覆盖率 为Facebook尽可能多的使用不同频道符合您的最佳利益 - 包括付费广告。Facebook已迅速成为最受欢迎的付费社交广告渠道之一。这意味着您必须将付费策略纳入成功的Facebook营销计划中 4.寻找与网红合作 如果你觉得Facebook广告是个无底洞，那么网红给你带来的流量和客户是不间断的，最重要的是费用只要支付一次。这些网红可以使用正确的策略为你的Facebook页面提供真实的流量。 5.使用Facebook作为社区中心 Facebook商家页面上建立受众群体，给客户一个给你点赞的理由会使这个问题变得更加容易。问问自己 - 为什么人们会在Facebook上关注你?如果用户给你点“赞”，但是他没得到任何好处，或者说你没有使用灵活的语言去引导客户给你点赞并且关注你，那么这样大多数用户都不会在第一时间去打扰你，给你个赞。 使用自然流量覆盖率的内容进行分析和测试，看看什么效果最好。所以还不赶快熟悉你的Facebook策略并使用自然覆盖内容来增加你在全球最受欢迎的社交媒体渠道上的覆盖面吗！不懂的欢迎来电咨询星谷：17721188551（微信同步）
外贸公司里做的95后离职了吗？这些95后离职的理由扎心。。。
星谷在开头先问大家一个问题：“你第一份工作做了多久？” 根据领英发布的“第一份工作趋势洞察”，第一份工作在职时间显著缩短，70后的答案是4年；80后回答3年半；90后平均19个月；而95后……只有7个月。（95后：数据有误，7个月还是太久了好嘛！） 星谷就此事问了身边几个外贸老板，老板们纷纷表示：别说95后了，不是95后我也招不到人。 不管怎么说，“频繁跳槽”成了初出茅庐的95后的第一个标签。 想一想也是，这一代的小年轻压力比较小、观念也非常新，这是大家的共识。星谷同时也非常好奇，究竟是哪个瞬间、什么原因，让95后毅然决然地“把老板给炒了”——今天星谷和大家一起探寻：95后，你为什么离职？ 为什么95后平均7个月就离职？ 前一两年，90后还在各种媒体的风口浪尖上，没事儿就拉出来说两句，现在95后也成为大家的调侃对象了。前段时间火了一个词叫“隐形贫困人口”，指的是那些表面上看起来很有钱的人，其实背地里很穷。随着95后走上各个工作岗位，并且伴随着高离职率，网络段子手们为95后也造了个词——“隐形退休人口”，指的是那些看似在职场中拼命奋斗的人，其实内心追求的不过是自己舒服。 曾经，退休只是一种状态，而现在，退休是一种心态——重视自我感觉，追求舒适体验，随心所欲地做选择。这种感觉并不是要求工作要多轻松，而是要与自己的调性契合。 现在的95后，都很有自己的想法，只要你给的东西不是他们想要的，他们就会毫不犹豫地离开。 当其他年龄段还在计算自己还有多久才能退休的时候，第一批95后，已经开始让自己进入退休状态。经过两三年高强度的工作，积累到一定的专业技能和经验，95后普遍会选择让自己觉得舒服的职场。这种舒服并不是说工作要多轻松，而是要与自己的调性契合。 所以，95后离职率高，并不是不重视工作，而是因为太重视工作了，唯有找到一份跟自己的价值观完全契合的工作，他们才愿意留下来扎根。否则，每个人的青春都很宝贵，经不起耗费。 为了调查清楚95后到底为什么离职，星谷亲自卧底一个外贸方向的应届生求职群。发现完全不像调查中说的那样95后平均7个月离职，因为很多95后甚至表明了第一份工作干了7天都不到！经过店长长达两天的观察，收集到了如下理由： * 套路太多了！我老板五点半下班，六点钟查岗。 * 说好的公司客户源很多，有师傅带我，结果让我自己去网上找东西学？还不能占用工作时间？！ * 我这个公司钱少事多，加班成风，就算你是效率高不用加班，你的领导也要来讽刺你工作态度不端正，整天混日子。 * 说好的福利根本没看见，跟你谈的工资永远都不是真正到手的，以为最多最多跟程序员一样996，结果是247（一周7天24小时上班），不辞等着过年！？ * 我想跟老板说：我有些地方做的不到位是我的问题，但请你不要大声责骂我，我会立刻辞职的。 * 有一些老人总是欺负我们新人，你做了，他要说；你不做，他也说，你做万了，他还说，总之就是鸡蛋里挑骨头。 * 加班不给钱，请假扣300，钱少事多离家远，位低权轻责任重，恕不伺候！ * 公司搬新的办公楼，待上一会儿辣眼睛，第二天就辞职了，身体要紧。 * 领导是个大猪头，我指着他的鼻子：你连实习生都不如！我不但自己离职，还要把整组人都劝走。 * 迟到扣钱能理解，电脑开要四十分钟真不能忍。这位老板：你在浪费一位95后的生命。 * 本人洁癖，公司洗手间水龙头不是感应的，实在无法接受，有缘再见。 以上是95后离职的理由。 哦对了， 星谷还在群里收获表情包一个： 95后们频繁且短暂地更换第一份工作，一方面在于他们更加追求独立自主，关注自身感受和自我价值的实现，一旦发现工作与期待不符则会更快做出其他选择；加之如今获取职业信息和机会的渠道越来越快捷和便利，更换工作变得更加简单和频繁。 但另一方面，这样的趋势也在一定程度上反映了当前学校教育与就业市场之间的落差。 你不能大声责骂一个95后，他们真的会立刻辞职的。对他们来说工作就像处对象，可以不要求你有房有车，至少要求两个人待在一起要舒服。 但是你可以往死里骂那些80后95前，尤其是那些有车有房有娃的。工作对他们来说也像处对象，只不过激情褪去，无心谈情说爱，只想一夜暴富。 95后想要的到底是什么？ 70、80后认为，踏踏实实地干一份工作，就是一种幸福。加班、辛苦都是值得的，毕竟一份付出一份收获。而95后则认为，能够选择自己的人生，才叫做幸福。他们越来越敢放飞自我，去追求自己想要的东西。那么，在职场中，95后想要的到底是什么呢？ 第一，金钱。 别跟95后谈梦想了，梦想是要在物质的基础上才能实现的。工作就是一种平等的价值交换，干多少活就拿多少钱。95后非常重视自我价值的体现，如果工资给的太低，那就是对付出劳动的一种不尊重。不求多么高薪，至少不能低于行业平均水平。 现在95后的普遍现状就是饿不死，病不起，表面上光鲜亮丽，背地里身无分文，也就是我们前面提到的“隐形贫困人口”。虽然温饱还过得去，如果涉及大的花销，比如看病、买房、婚嫁等等，还是会负担不起的。而且95后大多是独生子女，压力会比之前年龄段的人更大，他们的生活，并不像你想象中轻松。 所以，95后希望自己的付出可以获得对等的物质回报，他们的表达方式比70、80后更加直接，他们不会等待空头承诺，如果没有给到，那他们就会另寻他处。 第二，尊重。 95后的自我意识都非常强，他们希望自己的劳动能得到尊重。我为你工作，你付我工资，我们是一种平等的关系。也就是说领导、同事之间要有起码的尊重。 单单通过工资留95后是肯定是不行的，因为他们大都会自己的感受非常看重，如果企业整体的氛围让他们很难受，那大多是留不住人的。 比如企业加班文化、狼性文化，某种程度上都是把员工放在被奴役的一方，没有尊重他们作为人的基本权利。 第三，发展空间。 95后现在都是二十左右，是职业发展最重要的年纪，他们当然想得到有发展空间的平台，让自己能够得到成长。 企业该怎样留住95后？ 一、待遇合适 有位国民爸爸曾说过“员工离职只有两个原因：要么是钱没给够，要么是心委屈了。”公司雇佣员工，原本就要付钱，对于贡献大的员工，多付点钱是应该的。 比如在加班文化十分盛行的华为，离职率却没有想象中高，就是因为华为强调：公司对员工要以利益为前提，以制度为保障，以文化为纽带。 还是那句话，千万不要以为95后一个人吃饱全家不饿，他们也在背负着巨大的经济压力，满足基本的物质基础是留住他们的基础。 二、尊重人权 很多领导总是喜欢压榨员工的剩余价值，恰恰95后是最看重人身权益的，所以把员工当奴役的公司是留不住他们的。只给一份固定薪水，就要求员工能无条件奉献自己，自愿承担一些本职工作之外的劳动，那是不可能的。 对95后员工来说，老板只是劳动合同的另一方，而领导只是同样领工资办事的人，作为下级，他们会尊敬你，但是不会无条件地为你办事。侵害人身权益，占用休息时间，这些都是他们不能忍受的。 三、创造归属感 很多95后离职的原因是，工作性质是重复劳动，能力得不到提升，上级没有什么作为，学不到东西。 95后更加追求自我价值，渴望通过工作能取得成就感。他们很看重工作实力和个人魅力，如果他们自己是人才，那么绝不会忍受上级是庸才。所以，成为有本事的企业领导人，为员工制造归属感也是很重要的。 你觉得95后离职率高的原因是什么？ 企业要怎样才能留住95后呢？ 扫一扫，关注星谷 星谷S云外贸营销数据管理平台，为外贸企业提供一站式外贸营销服务，欢迎来电咨询：17721188551（微信同步）
Google外链建设工具，这6个优质的get到了吗？
这6个优质的Google外链建设工具，get到了吗？ Google推广8年经验的星谷SEM大叔，挑选了6个比较优质的外链建设工具分享给大家。无论你去删除网站的死链接，研究的竞争对手，掌握内容营销。星谷保证无论是Google推广新人，还是有经验的营销人员都能找到您想要的工具。 一：Linkio Linkio是一个功能强大的外链自动化工具，用于反向链接规划，可以在设置链接构建活动时进行重复且繁琐的工作。 您可以在系统中输入URL和一些关键字，软件会分析您现有的反向链接，以计算理想的锚文本百分比。然后，它会对您的个人资料进行建模，而不是来自排名靠前的网站，并告诉您下一步应该建立什么类型的链接。 如果你建立反向链接，比如节省时间，并希望软件提供有效果的建议 – Linkio可能就是你一直在寻找的东西。 二：Anchor Text Generator by Linkio Linkio的Anchor Text Generator Tool是一款免费工具，可为您提供目标关键字的锚文本写法。 Linkio研究了排名靠前的网站的反向链接配置文件，以识别锚文本模式，并使用该数据创建一个提供锚文本推荐的算法。 无论要为主页还是产品页面还是博客文章建设链接，它们都有自然的锚文本建议，可以帮助您更快地构建更自然的链接。 星谷SEM大叔的经验认为，为了避免Google的算法处罚，需要一个不同的锚文本配置文件，因此在您的工具包中使用像锚文本生成器这样的工具对于任何一个有上进心的外链专员来说都是成功的第一步。 三：SE Ranking SE Ranking目前是semrush的主要竞争对手之一。看下他们网站，很容易就可以知道，这是一款比较强大的工具。89美金的售价比较亲民。不过对Google SEO工作者的帮助还是比较全面的。可以提供全面的链接追踪跟排名追踪。 四：SEMRUSH SEMrush可以定位为您的“一体化”SEO工具包。无论是关键词的挖掘，排名的监控，竞争对手付费流量分析，外链的分析这都是一款不错的工具。 五：Ahrefs 目前来说我认为最强的外链分析工具，价格上也是比较昂贵哦。这个也是星谷SEM大叔经常用的工具。个人认为ahrefs在外链分析上，数据库比任何一个工具做的都完美。但是排名追踪上跟semrush比起来感觉不太准确。 六：Majestic 这款工具的优势主要也是在外链分析上，利用他也可以去策划你的网站内容，知道写什么样子的内容用户更加喜欢。 2018年以后的外链建设已经不像以前一样去做些低质量垃圾外链就可以了，我们更需要建立高质量的外链。所以好好研究用下这些外链工具吧！如果外贸企业还在为不懂Google推广而发愁，欢迎来电咨询“星谷”：17721188551（同步微信）
外贸B2B企业亏到哭了！美国关税又一波限制出来了！
外贸B2B企业亏到哭了！美国关税又一波限制出来了！ 近日星谷收到不少外贸B2B企业老板哭诉，称货物发往到美国后，收件人却收到了需要交纳高额关税的信息，对于收件人而已，一旦需要交纳高额的关税，更多的收件人和消费者会选择拒收货物，将货物退回。 但国际快递的货物一旦退回，对于国内外贸B2B企业而言就是很头疼的一件事了。 一是处理退货的人力成本和时间成本。 二是货物在运输途中可能会有所损坏带来的亏损。 三是生意额骤减。四是平台评分受损。 根据调查得知，自8月23日美国对中国进口产品进行第二轮加征25%关税，本轮征税的产品包括电子产品、半导体、塑料、化学产品、铁路机械、电单车、涡轮机、农用拖拉机、工具机、摩托车，甚至还有钢、铝等相关产品。 针对以上物品发货会产生附加关税的可能性，尤其电子类产品将可能会影响关税征收，为了避免关税方面的影响，建议B2B企业在货物寄出去，核对清楚最新的关税额度表。 这边星谷为大家附上最新的信息表，广大外贸B2B企业可以尝试进行核对，当然一切信息建议以官方发布为准。
如何在Facebook上创建广告及设置排期呢？
如何在Facebook上创建广告及设置排期呢? 如果说B2B企业在海外有逆袭机会，那一定是外贸社交媒体；如果说外贸社交媒体里最有效果的，那一定是做Facebook。 如何在Facebook上创建广告及设置排期呢？成功的Facebook广告投放，需要在了解准确的竞价，寻求潜在用户之后，合理安排广告投放节奏。而Facebook的排期机制，可以让外贸B2B企业在投放广告时，自由设定广告投放的特定时间，让对的信息在对的时间遇上对的人。 星谷接下来就说一说：如何在Facebook上创建广告及设置排期呢？ 一、如何在Facebook上设置排期？ Facebook排期机制的3个设定： 设定在特定的时间段进行投放； 设定投放的步调，包括标准和加速方案； 设定广告开始的时间和结束投放的日期。 将Facebook广告排期设置为立刻开始，系统就会在审核通过后自动开始投放；如果设置为特定的投放时段，系统则将根据受众所处时区的时间自动投放广告。 因此，在Facebook上投放广告时，通过合理排期，可以帮助外贸B2B企业投放最实惠的广告，最大化投资回报率。 如果设置排期，Facebook系统就不会尽快帮你匹配投放机会。如果不设置排期将会导致两个问题： 过早花光预算； 前期消耗昂贵，错失了后期价格更为低廉的投放机会。 在进行投放排期设置时，广告主应当了解其排期机制，匹配自身产品定位，掌握投放的节奏。可以选择Facebook的中国区拥有丰富推广经验的平台如“星谷”提供专业服务。 二、如何在Facebook上创建广告？ Facebook创建广告组，在创建流程的“排期”版块下选择设置，设定适合自身产品的排期。广告需要在通过Facebook的审核和批准之后，才可开始投放。一般审核时间最多需要24小时，少数广告才需要更长的审核时间。 三、Facebook广告投放总结 优化Facebook的排期机制会有助于提升推广的效果。在投放时，可以把版位的选项(Placements)都选齐，这样可以将广告主的价格降到最低、量化到最大。系统可以通过排期机制，从所有Instagram + Facebook + Audience Network+网站用户群中寻找最便宜的用户，帮广告主以现有的预算买到最便宜和最大的量。 大多数外贸公司都在帮助B2B企业做海外推广，却没有人比“星谷S云”优秀。星谷S云帮助了500+B2B企业开拓海外市场，想了解“星谷S云”欢迎致电咨询：17721188551（同步微信）
Facebook营销的三大策略，安排一波~
目前海外最活跃的推广渠道，Facebook必然是其中之一。作为全球最大的社交媒体平台，Facebook拥有每日超过 11 亿人次的活跃量，并且这个数字还在不断增长。所以外贸企业也必须掌握如何利用Facebook营销这一项硬技能！ （星谷Facebook营销解决方案） Facebook营销的三大策略： 一、定位好友 1、朋友的朋友 先加一些圈内好友，最好在圈内有一定人脉，然后查看他们的好友，进而一步扩大你的好友圈 2、搜索 如果你的目标人群不是很集中，不适合第一种方式的话，可以利用搜索功能 3、吸引别人主动加你 搞怪头像，好的产品信息等 二、 Facebook营销技巧 1、充分利用个人信息资料 facebook是交流式社区，人们都喜欢找寻自己感兴趣的人或者事，那么此时如何写出一个让人们眼前一亮的个性化资料，就是大家所必须去研究的。 2、在涂鸦墙和照片夹中放置有关网站的各类图片和信息 Facebook的涂鸦墙很像是中国的微博，能够让你写出现在的心情。 3、图片 另外就是常见的照片夹，平时大家制作的网站推广的图片和网站的logo可以派上用场了。 4、经常保持更新 必须时常保持你的facebook的各类信息包括博客的文章更新，这样才能持续引来流量。 5、活跃起来 如何让你的facebook主页受到更多人的关注，或者给人留下最深的印象呢。坐等可不行，必须活跃起来。多去参与别人的博客分享，多参加各类的圈子。 6、 安排好你的个人主页 Facebook的应用很灵活，安排好自己需要的应用，充分利用rss的提交功能。 7、增加好友 好友不能盲目的增加，要有针对性和目的性的去加，比如你是卖包包的站点，那么我们就应该加入和手提包、时尚、年轻女性的群组里，因为这里的主体是我们的目标客户群，进去相关群组后，在我们自己的主页上、照片里多放大家感兴趣的照片和内容，很快，你将会拥有成百上千的好友，有了这些好友，要获取一些有价值的流量，不是问题。 （星谷外贸营销一站式服务） 8、创建活动 9、确定哪些是你需要的应用 Facebook的众多应用，挑选你最擅长和最需要的放在首页，例如链接的发布和博客。 10、使用facebook的广告联盟 Facebook提供它网站的内部广告联盟，也可以说是ppc，此项功能属于付费的功能，我们可以根据实际情况看是否要做联盟广告。 11、建立一个自己的圈子 比如“中国机械圈”，经常发布一些促销活动，最新产品信息，产品介绍等，让潜在客户关注。 12、同事之间互动起来 公司所有同事相互成为facebook好友，当某个同事发了信息后，其他同事要及时主动的去转载、评论等，这样每个人的facebook人气都会比较旺 13、写日志，日志就是软文，内容要包含相关的产品链接 14、更新状态，有的推广计划用日志写显得有点小题大做，这时就可以发一条状态稍稍带过一下，觉得状态占地方太小不容易引起注意的话，多加点表情符号最好了。 15、自动回复，Facebook有很多插件游戏，这些游戏很多都带有自动回复通知功能，利用好这些自动回复，放上你的广告。 16、创建专页 比如选择品牌和产品专页 三、Facebook营销要点 1、手勤，多加活跃人士，多加有影响力的知名人士。 2、腿快，多到好友家里转转。 3、嘴甜，多留下一些肯定的评论、留言。顺带AD。 4、脑转，多想多做，利用一些可以利用的资源 如果你还在为不懂Facebook营销而发愁，不如交给专业的团队帮你搞定!上海星谷早已搭建了外贸营销数据管理平台，星谷“S云”的一站式服务将确保广告主的营销项目的ROI达到最大化。欢迎来电咨询：17721188551（同步微信）
外贸B2B企业如何让你的Google推广更有效？注意这2个误区
Google作为全球最大的搜索引擎，目前Google的日搜索量已达到10亿+， 能够帮助B2B企业快速获取大量用户。错过Google，就意味着错过了全球海量的用户资源。有不少的外贸企业找到星谷反映他们的Google推广一直没有效果，今天星谷就来聊聊：谷歌推广需要注意的2个误区！ （星谷S云外贸营销数据管理平台） 误区一：定位不准确 若要Google推广效果达到预期效果，需要确定清晰的目标和准确的定位。那么如何才能做到准确定位呢?需要做详尽的市场分析及目标人群定位，如分析市场的走向和目标人群的喜好、习惯等信息，才能有针对性地采取一系列措施，从同类中脱颖而出，吸引国外用户的关注。并且好的市场营销策略都是有计划地进行，从广告形式筛选到关键词规划都明确列在策略方案中，加强执行力，将产品收益最大化，挖掘更多潜在客户。 （星谷S云提供一站式外贸营销服务） 误区二：技术不专业 现在网络上到处都是学习资源，因此不少资金拮据的外贸企业选择自学。自学你确定能够了解Google的搜索方式和算法规则吗?也许可能你自学后会有所了解，那你知道外国用户倾向于哪些关键词搜索吗?两个意义相近的关键词搜索量有什么差别?如何才能在确保关键词流量的同时，将转化率达到最大化?Google推广工作没有捷径，只有经过长久的观测、分析和重复实践才能解决这些疑问。 Google的全球互联网用户覆盖率高达90%，并在搜索市场中占据很大的市场份额。对于中国外贸企业来说，通过Google提供的广告，就可以将企业推向全球大部分国家和地区，因此Google是当前大部分外贸企业进行海外推广的重要工具。 （Google推广就找上海星谷） 如果你还在为不懂搜索引擎推广技术而发愁，不如交给专业的团队帮你搞定!上海星谷早已搭建了外贸营销数据管理平台，星谷“S云”的一站式服务将确保广告主的营销项目的ROI达到最大化。欢迎来电咨询：17721188551（同步微信）
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